2007年打工仔升職加人工法 ~ 勁!!!

[jayjay]

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[文昌星]是古時掌管功名利祿的星宿, 在風水玄學上, 若將書檯放在文昌位置上, 其風水磁場的能量能令你頭腦靈活, 思想清晰, 有利讀書考試及升職運。

不同生肖的本命文昌位列表如下 :

鼠：北方。牛：北方。龍：東方。虎：東北方。兔：東方。蛇：東南方。馬：南方。羊：南方。猴：西南方。雞：西方。狗：西方。豬：西北方。

2007年流年文昌位在正西方, 生肖屬雞及狗的人本命文昌位在正西, 而今年文昌星又入正西方, 今年在學業或工作中都有好的表現, 大利升職及考試運。

最佳文昌佈陣法 :
(學生及藍領在自己睡房中佈陣。從事文職的可在自己的獨立辦公室(如沒有獨立辦公室便以自己的坐位連整張辦公卓計算整個方位)佈陣。

今年生肖屬鼠及牛的宜在正北位以筆座放一支簇新毛筆, 筆頭向上。在正西位以水種四支直身富貴竹。在西南方放一朽清水。生肖鼠的在西北位以紅色利是封做底放一隻牛飾物; 生肖牛的在西北位以紅色利是封放一隻老鼠飾物。

今年生肖屬虎的在東北位放一個白玉文昌塔及在旁放一個金色開口葫蘆。在正西位以水種四支直身富貴竹。在西北位放一個紅色利是封。在西南方放一朽清水。

今年生肖屬兔及龍的在正東位放一個東陵玉文昌塔或以筆座放一支簇新毛筆, 筆頭向上。在正西位以水種四支直身富貴竹。在西南方放一朽清水。生肖兔的在西北位以紅色利是封做底放一隻羊飾物; 生肖牛的在西北位以紅色利是封做底放一隻老鼠飾物。

今年生肖屬蛇的正東南位放一個東陵玉文昌塔或以筆座放一支簇新毛筆, 筆頭向上。在正西位以水種四支直身富貴竹。在西南方放一朽清水。在西北位放一個紅色利是封。自己身上宜配戴一隻白兔飾物。於立春時(新曆2月4日至3月5日)的時候拜太歲，並求取「太歲符」去化去犯太歲所帶來的不利影響。

今年生肖屬馬及羊的在正南位以筆座放一支簇新毛筆, 筆頭向上。在正西位以水種四支直身富貴竹或一個東陵玉文昌塔。在西南方放一朽清水。生肖屬馬的在西北位放一個紅色利是封。

今年生肖屬猴的西南位放一個東陵玉文昌塔或毛筆及放一盆水種大葉植物(例如黃金葛)。在西北位放一個紅色利是封。於立春時(新曆2月4日至3月5日)的時候拜太歲，並求取「太歲符」去化去犯太歲所帶來的不利影響。

今年生肖屬雞及狗的宜在正西位以水種四支直身富貴竹或以筆座放一支簇新毛筆, 筆頭向上。在西南方放一朽清水。在西北位放一個紅色利是封或一個粉晶球。

今年生肖屬豬的西北方以紅色利是封做底放一個東陵玉文昌塔或以筆座放一支簇新毛筆, 筆頭向上。在西南方放一朽清水。於立春時(新曆2月4日至3月5日)的時候拜太歲，並求取「太歲符」去化去犯刑太歲所帶來的不利影響。

<網址經管理員刪除>

今天我們首先來說說辦公室風水原則從事腦力工作的人群每天的工作環境大多都在辦公室裡，無論是行政高官還是辦公室職員，無論是集團老總還是大公司經理，辦公室的方位和室內的擺設都是至關重要的。因為吉利的氣場方位對人的謀略、膽識、智慧、財運、仕途都有一定的幫助，從而更有利發揮自己的纔能與纔華，辦公室的環境自然就會影響到決策的正確、事業的成敗和生意的興衰。由於當今社會的職業種類繁多，每個人的命局組合又不同，辦公室風水布局，自然也不是千篇一律，我們就辦公室的擺設歸納一些應遵守的原則：

　　第一大原則不要背門而坐

　　如果辦公桌靠近門擺放，人背門而坐，這是辦公桌擺放第一要避免的基本要點，門是人進入的必經之處，是辦公室的氣口，也是納氣之所，包括生氣和煞氣。人如果背著門口而坐，座後沒有依靠，背後有人來人往的雜氣衝擊，長期如此，坐於此位的辦公室人員會時常都處在一種潛意識的緊張狀態之中，有時總覺得似乎有人窺視，導致思緒雜亂，決策失誤，不能安定的做好每件事，總覺得浮燥，甚至會出現腎功能不好，腰疼，工作上遇小人、事非等等。這種情況在風水上叫『冷風吹背』。化解方法一是調整辦公桌的擺放位置，換到不是背門而坐的方位；但對於辦公室的小職員就不太容易調整辦公桌的位置了，因為很多辦公桌的位置是因為工作的需要而擺放的，那麼我們可以選擇一張有靠背的椅子來坐，這樣背後不但有靠了，還能阻斷雜氣的衝擊。

　　第二大原則不要坐靠走道的窗邊

　　窗是房屋的一個進氣口，會納入生氣或煞氣，但是窗外有行人走道的窗，不但會納入來來往往的雜氣，還會有行人的腳步聲，喧嘩聲，以及其它的噪音一類的聲煞乾擾自己的工作。如果將辦公桌設於行人窗道下，就等於將寫字臺置於一些形煞之下；如果需要研究公司的機密，自然會擔心有一些閑雜之人窺視。在這種靠近窗口的辦公桌上工作會安不下心來做事的。

　　化解方法是：寫字臺要盡量離窗戶稍遠一些，遠離窗口的距離為在過道之人看不清楚辦公桌上的文件。同時也要利用窗簾，經常用窗簾遮住窗口，避免窗外來回晃動的人影影響工作者的思維。

　　第三大原則座後不要有窗

　　現在很多高級辦公室有明亮的落地窗，俯視群樓，有一種高高在上的愜意。有的人喜歡將辦公桌與窗平行擺放，將座設於辦公桌與落地窗之間，將窗做為靠山，這樣擺放的辦公桌位置也是錯誤的。座後有窗，就如同座後有門一樣不可用。窗是光和氣的入口，理論與忌坐後靠門一樣。

　　化解方法：一是調整辦公桌位置；二是選擇一張有高靠背的坐椅。

　　第四大原則宜座後有靠山

　　自風水學的角度來看，好風水的第一大原則是『山環水抱』，也就是說背後有山作依靠，來旺人，前面有水來環繞，來旺財。所以座位背後必須要有靠山纔有利於工作者的事業，辦公室裡的所謂『靠山』就是一堵牆壁，座位要盡量靠著牆壁，牆壁與座位之間最好不要留太多的空間。

　　第五大原則合理選擇辦公桌

　　現今辦公桌的質量一般都以木質的為主，但如果對於命理上忌木的人使用木質的辦公桌反而會出現不好之事。我們可以針對自己命理上的喜忌選擇有利於自己的辦公桌。如果質量上的選擇不多，我們可以從顏色和款式上來加以利用和補救。

[穗穗]

如果我拿七千萬給你，而只要求你從此以後不再換工作，也就是說放棄轉職的權利，你願意跟我做這項交易嗎？

我們從25進入職場到60歲退休，總共工作35年，7千萬等於給你年薪200萬，這樣的待遇對受薪階級而言是非常高的價碼！99%的人是不可能在職場上賺到這麼多錢，不換是很可惜的！

根據回應，出現ㄧ幅很有趣的常態畫面：30歲以下的年輕朋友會悍然拒絕此項交易，40歲以上的上班族則通常會欣然同意，30~40歲的青壯年則會猶疑不決。這三種截然不同的反應我將他解讀為「黑色隧道」效應。

所謂黑色隧道指的是，你在職場上所有會讓你感覺不舒服的現象。這些職場現象會陸續出現在你的職涯中來折磨你，因此我把它稱作「黑色隧道」，因為裡面潮濕因案讓人很不舒服。

這個隧道的長度大概有10年之長，他的計算方式是從踏入完全陌生的職場的第一天起，我們大概要花10年的時間才可幾乎經歷過這些職場百態，10年後這些職場現象只不過是不斷再重複而已。

30歲以下的朋友會拒絕接受交易的原因是，他對自己的格局、命運與能力懷有意識型態上的高估，因此才開始碰觸到一些初階版的職場挫折時，譬如說自己的主管是豬頭，他們會直覺地將豬頭事件放大成工作的全部，忘了其他值得歷練的價值，譬如將在豬頭手下完成任務視為更具挑戰性的歷練，就匆忙從黑色隧道撤退，改走最率性的一條路—離職，認為總該找得到沒有豬頭主管的公司吧！因此轉職這個工具是他們尋找更好出路的寄託所在，他們們當然不願意放棄這項用之不盡的離職權利，來與我交換7千萬了。

40歲以上的朋友會願意交易的原因是，由於悟不出「3噸礦石才能煉就1克拉鑽石」的原理，捨棄了藏在黑色隧道中最有價值的歷練壓力，在過度使用離職權力後，最後卻發現自己的年紀與能力已經形成反比，終於步在對自己懷有意識型態上的高估，也了解轉職或躲避黑色隧道反而讓他們無法成為那顆鑽石，他們當然願意放棄這項讓他們培養深度內涵的轉職權利，來與我交換7千萬了。

一旦你承認有黑色隧道，態度就豁然開朗，因為你很清楚這就是成長的唯一途徑；假設你沒有這樣的態度，你就立刻啟用離職的權利了。一個上班族一輩子如果只做自己習慣勝任的事情，不去改寫自己的地平線，一輩子同樣一件事做35年，不如跟我換七千萬！

在我們進入職場的前10年，主要的任務是去創早下半輩子永不為職場困擾的實力與成熟度。所以35歲以前是認命的賣力階段，凡事得從學習的角度來看事情，讓自己在36歲時能成為買方階段。買方才有資格挑公司，選老闆，挑主管，挑薪水，挑窗戶有多大。這個10年就是讓自己從價值低的礦石淬鍊成1克拉鑽石的黑色隧道。

一旦那些從歷練的角度看事情而從黑色隧道順利走出來的人，最後也會發現不值得跟我換7千萬，因為他會找到自己的真正價值，他會是愛因斯坦所說的那個人：不要試著尋找成功，試著尋找自己的意義。

[cow_di]

有無2008/2009?

[joycego]

07年過咗時wo.有冇09及10年.